리더님, “나 없으면 안 돌아가요”가 능력이 아니라 경고등일 수도 있다는 말, 조금 뜨끔하지 않으세요? 임파워먼트를 단순한 업무 분배가 아니라 팀을 키우고 리더 자신도 번아웃에서 빠져나오게 하는 전략으로 풀어드립니다. 마이크로매니징은 줄이고, 팀원의 성장 사다리는 세우고, 리더님은 더 중요한 일에 집중하는 법까지 챙길 수 있으니 신임 리더님부터 팀 운영에 지친 리더님까지 꼭 보셔야 해요!