"리더는 감으로, 팀원은 데이터로 일한다?" 리더님, 이젠 그 간극을 AI가 메꿔줄 수 있어요. 직관으로 가설을 세우고, AI로 검증해보는 리더십 방식 이게 요즘 데이터 시대의 리더 스킬입니다. AI는 많~은 선택지를 제안하지만, 방향을 잡는 건 리더님 몫!

“우리 팀은 왜 이 모양일까…” 리더님, 혹시 요즘 이런 생각 자주 드시나요? 그럴 땐 파랑새 증후군일지도 몰라요. 외적 귀인, 고정관념, 오너십 부족까지 리더라면 한 번쯤 겪는 함정들을 아주 현실적으로 풀었어요. 행복은 저 멀리 있지 않아요, 성찰과 대화, 그리고 관점 전환 속에 숨어 있거든요. 종이컵도 아래서 보면 원형이란 걸 꼭 기억해요!