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리더십, 왜 중요한가

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리더가 조직에 미치는 영향은 아주 큽니다. 때문에 리더는 리더십의 역할을 이해하고, 구성원들이 성과를 낼 수 있는 업무환경과 분위기를 구축할 수 있어야 하지요. 리더십의 필수 역량과 위험 요소에 대해 자세히 알아보고, 자신에게 맞는 효과적인 리더십 전략을 마련해보시기 바랍니다.

#리더십#조직문화 구축#HR Trend

김주수 센터장

휴넷 L&D 연구원

휴넷 리더십센터 센터장으로, 기업의 리더십진단, 솔루션, 코칭을 제공하는 토탈 서비스를 기획하고 있다. 약 20년간 머서(MERCER), 헤이그룹(Haygroup) 등 글로벌 HR컨설팅 기업에서 국내 주요 대기업과 글로벌 기업의 HR 트렌드를 분석, 기업 현장에 적용하는 프로젝트를 운영했다.

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