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팀원을 성장시키는 30분, 원온원의 비밀은?
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임창현 HRD 박사
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리더님, 혹시 ‘좋은 리더십’ 하면 떠오르는 장면이 있나요? 팀원 한 명 한 명과 깊이 있는 대화를 나누고, 성장을 돕는 모습 아닐까요? 요즘 기업들은 연말 평가 대신 수시 피드백을 통한 상시 성과 관리로 변화하고 있어요. 그리고 그 핵심이 바로 ‘원온원 미팅’입니다. 단순한 업무 체크가 아니라, 팀원의 성장을 돕고, 성과를 극대화하는 필수 스킬이죠. 글로벌 기업들도 리더십의 척도로 원온원 미팅의 빈도와 질을 본다고 하니, 이제 미룰 이유가 없겠죠? 바쁜 리더님도 부담 없이 실천할 수 있도록, 효과적인 30분 원온원 미팅 방법을 알려드릴게요!
# 원온원#리더십의 본질#조직문화 구축
임창현 HRD 박사
리더십 진단과, 개발 및 연구하는 일을 하며 커리어의 전문성을 쌓아왔다. 현재 SK그룹의 미래 역량을 위한 학습 플랫폼인 mySUNI에서 리더십 연구자로서, 리더십 코치로서 리더십 현상을 탐색하고 개발하는 역할을 수행하고 있다.
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